Важные изменения в условиях выплаты детского пособия: когда мамы могут остаться без пособий?

В Министерстве труда и социальной защиты предложили перестать выплачивать пособия по уходу за ребенком до полутора лет тем родителям, которые фактически не осуществляют этот уход и большую часть времени проводят на работе. Такая идея есть в проекте поправок в законы о социальном страховании и пособиях на детей.

Важные изменения в условиях выплаты детского пособия: когда мамы могут остаться без пособий?

Автор: Максим Ходыкин

В Министерстве труда и социальной защиты предложили прекратить выплачивать пособия лицам, работающим на условиях неполного рабочего дня, если за ребёнком уход осуществляет другое лицо. Соответствующие поправки планируется внести в ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации об обязательном социальном страховании». Депутаты считают, что это принесёт дополнительные проблемы родителям, а само Министерство ничего не добьётся этой нормой.

Министерство труда и социальной защиты РФ выступило с инициативой, изменяющей существующую систему выплат пособий по уходу за ребёнком.

«В случае если в период работы застрахованного лица на условиях неполного рабочего времени уход за ребёнком осуществляет иное лицо, право застрахованного лица на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком прекращается», — отмечается в поправках к закону.

«Не исключено, что Фонд социального страхования при назначении будет требовать документально подтвердить, что именно заявитель (мать или отец ребёнка)  фактически за ним ухаживает», — рассказала депутат.

В самом же министерстве считают, что предложенные изменения смогут справиться со многими злоупотреблениями. Там отметили, что существующая практика делает из пособия по уходу не компенсацию заработка, а превращается в дополнительное материальное стимулирование и является злоупотреблением правом.

«Главное, что Минтруд в этой ситуации ничего особо не получает, так как пособие по уходу за ребёнком всё равно будет назначено одному из членов этой семьи, тому, кому удастся доказать фактический уход», — отметила Баталина.

Ярослав Нилов назвал переадресацию и урезание пособия по уходу за ребенком недопустимыми

Председатель Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов считает недопустимым урезание или переадресацию пособий по уходу за ребёнком. Об этом сообщили в пресс-службе комитета.

Ранее в СМИ появилась информация, что Минтруд РФ предложило прекратить выплачивать пособия лицам, работающим на условиях неполного рабочего дня, если уход за ребёнком осуществляет другое лицо.

«Если подобная инициатива действительно обсуждается в министерстве, то моё отношение к этому отрицательное, — отметил Нилов. — Напоминаю, что у нас действует страховая социальная система. И страховым случаем считается временная нетрудоспособность, включая отпуск по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет».

По словам депутата, в настоящее время минимальный размер пособия составляет шесть тысяч рублей, а максимальный — около 26 тысяч рублей. Нилов считает, что этих средств недостаточно для обеспечения минимальных потребностей при уходе за ребёнком.

«Это и питание, и средства гигиены, и медицинские услуги. Поэтому один из родителей, получая такие пособия, вынужден идти работать», — сказал он.

Глава комитета также напомнил, что даже в период отпуска по уходу за ребёнком человек вправе работать неполный день. Нилов считает, что о каком-либо ущемлении, урезании или переадресации средств другим гражданам, которые помогают ухаживать за ребёнком или даже проводят с ним больше времени, нельзя.

«Родители сами разберутся, если у них будет возможность пригласить сиделку или кого-то из родственников на несколько часов. Если пособие честно заработано, однако люди вынуждены продолжать трудиться ввиду его недостаточной суммы, а бюджетная система ещё и получает необходимые отчисления, вопрос передачи иным лицам тех средств, которые положены из фонда социального страхования, недопустим», — заключил Нилов. Источник: https://www.pnp.ru/

 Минтруд отправит молодых родителей работать в «тень»

Первый зампред комитета Госдумы по вопросам семьи, женщин и детей Ольга Окунева в эфире НСН заявила, что подобная инициатива требует тщательного обсуждения, так как родители новорождённого не должны быть лишены такого важного для них дохода.

«Человеку, находящемуся в отпуске по уходу за ребёнком, предоставлено право работать, так как пособие, которое выплачивается за счёт средств социального страхования, не возмещает 100% утраченного заработка. А для семьи, безусловно, важно получать в этот период времени доход. Выйдя на работу, мама, безусловно, зарабатывает средства для семьи. При этом если она находится на работе в течение всех 40 часов рабочей недели, а ребёнку всего несколько месяцев, то в этот период иное лицо осуществляет уход за ребёнком. У нас законодательство предоставляет право оформлять отпуск по уходу за ребёнком иным членам семьи. Возможно, надо семьям рассматривать, в том числе и такие варианты. Я бы очень внимательно рассматривала этот закон ещё с той точки зрения, что если мы не будем предоставлять возможности работать для членов семьи, то они могут уйти в тень», — заявила Окунева.

В Минтруде подчеркнули, что если пособие оформлено на мать, а она не в состоянии присматривать за ребёнком из-за работы, очевидно, что эти обязанности выполняет кто-то другой член семьи, не находящийся в отпуске по уходу за ребенком, например, отец или бабушка. Именно на них в таком случае нужно оформлять пособие. Источник: https://nsn.fm/

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

error: Content is protected !!